Vous ne travaillez plus ou partiellement pour raison médicale

Plusieurs prestations existent dont vous pouvez bénéficier :

• La retraite anticipée des assurés handicapés
  Si vous avez été handicapé pendant plusieurs années, vous pouvez peut-être partir à la retraite au taux maximum (aussi appelé "taux plein") dès 55 ans. 
• La retraite après une pension d'invalidité (retraite pour invalidité) 
  À 62 ans, votre pension d’invalidité prend fin et est remplacée par la retraite au titre de l’inaptitude au travail.
• La retraite pour inaptitude au travail 
  La retraite au titre de l'inaptitude au travail vous permet d'obtenir une retraite au taux maximum de 50 % dès 62 ans, quel que soit votre nombre de trimestres. L'inaptitude au travail doit être reconnue par le médecin-conseil de la caisse qui attribue la retraite.
• La retraite pour incapacité permanente 
  Si vous souffrez d’un taux d’incapacité permanente au titre d’une maladie professionnelle ou d’un accident du travail, vous pouvez demander la retraite pour incapacité permanente :
  • à compter de 60 ans si votre taux d’incapacité permanente AT/MP est supérieur ou égal à 20% ;
  • 2 ans avant l’âge légal si votre taux d’incapacité permanente AT/MP est compris entre 10% et 19%.
• La prise en charge d'une personne handicapée 
  Un nouveau dispositif va être mis en place, « l’Assurance vieillesse des aidants » (AVA). Il permettra aux personnes qui s’occupent d’un proche de bénéficier de trimestres, même s’ils réduisent leur temps de travail. Les conditions seront plus souples que les dispositifs en place avant la Réforme retraite de 2023 : nous vous invitons à vous tenir régulièrement informé en consultant le site lassuranceretraite.fr
• Des allocations de solidarité 
  L’allocation supplémentaire d’invalidité (ASI) et l’allocation de solidarité aux personnes âgées (Aspa) permettent d’élever votre retraite à un montant minimum. Selon votre âge, vous pouvez percevoir l’une ou l’autre. Pour en bénéficier, vous devez remplir plusieurs conditions, liées notamment à votre âge et à vos ressources.

À partir de 58 ans vous pouvez bénéficier d’un entretien personnalisé avec un conseiller retraite. Pour prendre RDV, contactez le 39 60.

Vous pouvez bénéficier de l’assurance invalidité en cas d’incapacité (partielle ou totale) de travail durable, sous certaines conditions auprès de l’Assurance maladie. A partir de 55 ans vous pouvez bénéficier d’un entretien personnalisé avec un conseiller retraite. Pour prendre RDV, contactez le 3960.